1. 당면한 과제

□ 낮과 밤의 길이가 같아지는 추분(秋分)이 성큼 다가오면서 수확의 계절이 도래함을 깨닫게 됨 (추분 : 9.23일)

ㅇ 국정 3년차에 접어들면서, 그간 추진해온 국정과제를 차곡차곡 수확해야할 중요한 시점에 부임하게 되어 무거운 책임감을 느낌

ㅇ 금융위 직원들의 노고와 헌신이 국민들에게 체감될 수 있는 성과로 나타날 수 있도록 금융위원장으로서 책임을 다하겠음

□ 현 시점에서 당면한 과제는 시장안정과 금융신뢰 회복임

ㅇ 일본의 부당한 수출규제로부터 우리 기업의 피해를 줄이고, 충분한 경쟁력을 갖추어 극복할 수 있도록 적극 지원할 필요

- 대내외적으로 불확실성이 존재하는 여건에서 금융시장의 상황을 면밀히 점검하고, 필요시 선제 대응할 수 있도록 준비해야 함

ㅇ 최근 DLS 등 금융상품의 불완전판매 우려로 인해 금융에 대한 신뢰가 흔들리고 있음

- 금융업의 근간은 신뢰에서 비롯되는 만큼 부당한 피해를 입은 소비자가 없는지 잘 살피고, 공정한 금융질서 확립을 위한 방안도 함께 모색해주길 바람

□ 나아가, 금융산업의 혁신과 성장을 위한 부단한 노력을 아끼지 말아줄 것을 당부드림

ㅇ 금융위원장도 금융위 직원들의 노고가 헛되지 않도록 입법 과제를 풀어가는 등 최선의 노력을 다할 것임

2. 소통의 확대

□ 소통은 다양한 목표와 가치 사이에서 균형잡힌 정책을 만들기 위한 출발점. 경청하지 않는 자는 남을 설득할 수도 없음.

ㅇ 오피니언 리더, 전문가 뿐 아니라 금융소비자의 목소리에도 낮은 자세로 귀 기울이는 경청의 자세를 유지해야 함

□ 내부적으로도 직원들간의 소통 활성화가 필요

ㅇ 보이지 않는 부서간 칸막이를 없애고, 발생한 문제를 함께 인식하고, 함께 논의하는 소통 노력이 필요함

- 다각도에서 여러 의견이 제기되어 리스크를 사전에 종합적으로 파악하고 관리하기를 희망

ㅇ 향후 간부회의도 정보공유와 소통을 위한 장(場)으로 활용

- 별도의 보고자료 없이, 격식없는 자유로운 소통을 위해

서류없는 간부회의를 진행

- 직원들도 보고서 작성에 불필요한 시간을 허비하지 않도록 자료작성의 간소화와 구두 보고를 권장

ㅇ 또한, 앞으로의 간부회의는 매주 금요일에 개최하여 직원들이 가족과 함께 편안한 주말을 보낼 수 있도록 할 것임

3. 감사와 격려

□ 하계휴가 기간, 인사청문회 준비 등으로 제대로 쉬지도 못한 금융위 직원들의 노고에 감사드림

ㅇ 직원들에게 주어진 연가는 모두 사용될 수 있도록 배려할 것임

ㅇ 충분한 휴식을 통해 일과 삶이 균형을 이루는 조직문화가 되도록 노력하겠음